《民法典》第1179条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。这里“因误工减少的收入”，也即误工费。
误工费是车祸最为常见的赔偿项目之一，其是指受害人因恢复治疗以及处理事故相关事宜不能正常上班工作而少掉的收入损失，是法定的赔偿项目。《最高人民法院审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第7条规定：
1.误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。
2.受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近3年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近3年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
在对误工费进行举证时，只需要证明自己因为事故导致的客观上存在的误工时间和自己的工资收入即可，实践中不需要证明单位是否扣除受害人的误工费，是否扣除属于单位的管理文化，与交通事故的法定赔偿项目无关，也就是说受害人即便单位不扣其工资，其依然可以主张误工费的赔偿，因为误工费是法定的，属于车祸被侵权受害人固有的权利。
最后需注意，误工费的数额可大可小，有的案件中，即便受害人没有构成伤残，误工费 十几万的也不少见。
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