现实生活中,很多当事人在交通事故中往往只知道与侵害方或者保险公司索赔,却很少人注意到交通事故赔偿很可能会与工伤重合,从而错失了申请工伤赔偿的机会。本文将从受害人的角度,对因交通事故而导致的工伤赔偿定义、涉及的主体以及申请认定工伤的时间进行简述,以便让受害人及家属与人身损害赔偿区分,及时维护自己的合法权利。
交通事故工伤赔偿的定义:
所谓交通事故工伤赔偿即指当事人在上下班途中,受到非本人主要责任交通事故伤害的、或在工作时间中因工作原因受到交通事故的伤害,从而获得的由用人单位和社会保险行政部门承担的赔偿费用。
因此,我们明白到获得此赔偿前提构成交通事故工伤。交通事故中是否为工伤得明确三个条件:
一、受害人是否与用人单位存在劳动合同关系;
二、交通事故发生的时间段是否是上下班途中或者工作时间内因工作原因;
三、受害人是否有因交通事故身体受到损害。
交通事故工伤赔偿的主体
根据《工伤保险条例》的相关规定,职工发生工伤时候,工伤保险基金和用人单位按照规定标准分别向职工或其近亲属支付费用。所以交通事故工伤赔偿涉及的主体有:一:职工(受害人)或其近亲属;二:用人单位和社会保险行政部门,其中用人单位和社会保险行政部门为赔偿义务主体。这也说明了交通事故工伤赔偿与交通事故赔偿分别为两个不同的法律关系,所以受害人在符合情况下可以既获得侵权赔偿又获得工伤赔偿。
交通事故工伤认定的申请时间
据《工伤保险条例》相关规定,用人单位应当在职工发生事故伤后30日向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。工伤职工或者其近亲属、工会组织在用人单位未履行申请义务时,自交通事故伤害发生之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
据此,进行交通事故工伤认定的申请时间,一般为自发生交通事故伤害后30日,最长为1年,受理工伤认定申请机构为统筹地区的保险行政部门。
最后,提醒广大民众在发生交通事故时,除了了解普通的交通事故损害赔偿外,应注意到是否有构成工伤的条件,在有上述条件出现时及时了解相关知识或咨询专家,以免错失自己申请工伤赔偿的权利。
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